En SOTEC Consulting tendrás una carrera adaptada a tus necesidades, conseguirás un amplio progreso ya que trabajarás directamente con grandes profesionales del sector.
El Programa TELÉMACO consiste en formar a las personas en todos los aspectos para que, de forma proactiva, sean capaces de enfrentarse a situaciones reales, dejando un importante legado a quienes vengan detrás.
¿FORMAS PARTE DE ESE 1%?
SOTEC Consulting está formado por personas especiales, aquellas que tienen un sueño y luchan por él con determinismo, perseverancia y enfoque.
Somos una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto dura el proceso de selección?
Depende del número de candidaturas a evaluar y del volumen de trabajo que Recursos Humanos tenga en esos momentos. De forma orientativa, el proceso suele durar dos semanas.
¿Qué nivel de inglés se requiere?
No pedimos ninguna titulación oficial de idiomas. No obstante, Sotec Consulting tiene sede en Estados Unidos y se encuentra en fase de expansión a otros países de habla inglesa. Por ello, nos aseguramos de que seas capaz de defenderte y tratar con clientes y partners en este idioma.
¿Qué tipo de preguntas puedo esperar de las entrevistas?
¡Tranquilo/a! Las entrevistas son el momento de lucirse. Queremos conocer todos tus logros, ambiciones, inquietudes y expectativas. Profundizaremos en tu currículum y en aquellas habilidades importantes para el puesto.
¿Se comunica cuando un candidato no continúa en el proceso de selección?
Sí, siempre se comunicará el fin del proceso al candidato. Desde Recursos Humanos se pondrán en contacto contigo para informarte de los motivos, darte consejos para futuros procesos y agradecerte tu tiempo.